Статья «Кого и как брать на работу на АЗС»
Сегодня есть причины жаловаться: одни жалуются на безработицу, другие — на нехватку сотрудников. Директора АЗС конечно говорят: «Где брать персонал? Выбирать не из кого!» И им хочется расстелить красную дорожку любому кандидату, кто пришел на собеседование. Они готовы брать каждого. Ключевой вопрос к менеджменту сети АЗС: у вас прописаны критерии отбора кандидата. Например: возраст. Руководитель…